家庭医学医生一月andaya,在米里拉尼医生中心(约翰。烧伤药2016年学校)。

医生短缺 夏威夷 缓解在过去一年了一下,97名新医生收到许可证练习。多数民众赞成相比前一年,当新执业医师的数量只有四岁。

最新的数字是从 夏威夷 医务工作者的评估,今天发布。调查结果显示,由大学 夏威夷 约翰。医学烧伤学校 (jabsom),着眼于新发行的医师执照,以及医生每年退休的人数。

医生的许可,这是每两年颁发,收费资金的调查。该 医学院的 凯利威西 已率先量化和处理正在进行的医生短缺的努力。

“医生的劳动力数量正在寻找一个好一点,说:”柔韧,主任 约翰。医药领域健康教育中心学校烧伤。 “我们获得了97名医师网在过去的一年,比前一年更好,当我们获得了四名医生,净。我们确实失去45至退休,但我们获得了足以弥补这一点。所以它看起来更好,但我们仍然有500名医生短缺的整体。”

努力鼓励医务工作者包括:

  • 维持在医院,诊所和在实践工作网站广告开口 夏威夷
  • 在进行众多青少年健康营全州每年这里小学,初中和高中学生获得动手病人护理,医疗,护理和口腔卫生学生辅导实践
  • 建立扬声器的局获得卫生工作者出去社区团体和学校谈的奖励和卫生事业的挑战
  • 建立早期的职业生涯医疗服务提供者,如果他们承诺在农村/缺医少药的地区实行偿还学生贷款还款计划
  • 提高班规模 jabsom 而在 MD 专业培训计划,包括奖学金,新的医生必须完成,这是由该医学院与各大医院监管合作 夏威夷

医学院和 夏威夷 健康的国务院 还赞助每年 夏威夷 卫生人力峰会推进力度,以应对退休医师的预期洪水来在未来几年,同时也满足国家日益增长的老年人群的需求。

更多的,请阅读 jabsom 故事.